Người thân tiếp nhận em L. tại Đồn Công an Khu kinh tế cửa khẩu Mộc Bài.

Ngày 1/10/2025, vào khoảng 14 giờ, Đồn Công an Khu kinh tế cửa khẩu Mộc Bài (tỉnh Tây Ninh) nhận được thông tin từ người dân về một thiếu niên xuất hiện tại địa bàn, có dấu hiệu đang tìm cách sang Campuchia với mục đích làm việc. Ngay sau đó, tổ công tác phối hợp với Công an xã Bến Cầu tiếp cận, đưa em về trụ sở để xác minh, làm rõ chân tướng. Qua quá trình làm việc, thiếu niên được xác định là L.T.L., sinh năm 2010, quê tỉnh Bắc Ninh. Em L. thừa nhận trước đó đã bị các đối tượng trên mạng xã hội dụ dỗ, hứa hẹn một công việc nhẹ nhàng với thu nhập cao nếu đồng ý sang Campuchia làm việc nhẹ.

Khi nhận được thông tin, lực lượng công an đã liên hệ ngay với gia đình em L. và tổ chức bàn giao em cho người thân. Gia đình xúc động khi nhìn thấy em trở về bình an và đã gửi thư cảm ơn đến lực lượng cứu hộ. Sự kịp thời vào cuộc của công an Tây Ninh không chỉ cứu sống một em nhỏ khỏi cạm bẫy xuyên biên giới mà còn góp phần ngăn chặn một thủ đoạn lừa đảo lao động trái phép đang ngày càng tinh vi. 

Vụ việc của L. là một minh chứng điển hình cho cách thức thủ đoạn mới của các đường dây mua bán người và lừa lao động quốc tế. Hình thức dụ dỗ “việc nhẹ, lương cao” không phải là lời hứa trống rỗng, mà được xây dựng bằng cách sử dụng mạng xã hội, trang tuyển dụng ảo, quảng cáo hấp dẫn và sự hứa hẹn đổi đời. Khi tiếp cận được người có tâm lý mong muốn cải thiện cuộc sống, đối tượng sẽ dẫn bước từ lời mời đến hành trình vượt biên, bằng cách che giấu, hứa hẹn, cuối cùng là bóc lột thực tế khác xa lời hứa.

Trước đây, nhiều vụ mua bán người từ Việt Nam sang Campuchia đã được các cơ quan chức năng phát hiện. Có trường hợp nạn nhân bị đưa đến các căn cứ biệt lập, bị ép làm việc trong điều kiện khắc nghiệt, chịu áp lực chỉ tiêu, khi không đáp ứng bị đánh đập hoặc giam giữ, thậm chí bị buộc nộp “tiền chuộc” cho gia đình. Việc giải cứu những trường hợp như vậy không phải dễ dàng vì đường dây buôn người thường hoạt động qua nhiều lớp trung gian, địa điểm làm việc nằm sâu trong vùng biên giới, nhiều khi giấu kín trong rừng, khu vực biệt lập hoặc khu vực an ninh khó tiếp cận. 

So với các vụ việc trước đó, điểm nổi bật trong vụ của thiếu niên L. là em còn nhỏ tuổi, dễ bị ảnh hưởng tâm lý, bị dẫn dụ mà không thông qua kiểm nghiệm hoặc xác minh thông tin. Điều này cho thấy thủ đoạn của tội phạm mua bán người, lừa lao động đang tập trung vào đối tượng trẻ, dễ mềm lòng trước cam kết “việc nhẹ, lương cao”, qua đó che đậy động cơ buôn bán người.

Thực tế cho thấy, phần lớn các vụ dụ dỗ xuất cảnh trái phép bắt đầu từ việc đăng tuyển lao động qua mạng, quảng cáo việc làm “miễn phí môi giới”, “bao ăn, bao ở” hay “thu nhập cao”. Sau khi người lao động đồng ý, chúng yêu cầu người này tự di chuyển tới biên giới, rồi tổ chức đường vượt biên theo lối mòn, đưa sang Campuchia để bắt lao động, lừa đảo hoặc buôn bán người. Nạn nhân sẽ bị thu giữ giấy tờ tùy thân, bị ép làm việc và không được trả lương như lời hứa. Nếu muốn về, họ bị buộc phải nộp phí chuộc rất cao. 

Với trường hợp L., sự can thiệp đúng lúc, chính xác và nhanh chóng của công an Tây Ninh đã ngăn chặn kịp thời một thảm cảnh. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào cũng may mắn như vậy. Các chuyên gia, cơ quan chức năng cảnh báo gia tăng nguy cơ lừa lao động quốc tế trái phép, nhất là trong bối cảnh mạng xã hội và các nền tảng tuyển dụng trực tuyến phát triển.

Để phòng ngừa, gia đình và người dân cần nâng cao cảnh giác với những lời mời việc làm đầy triển vọng từ mạng xã hội, nhất là khi những lời mời đó thiếu thông tin minh bạch về đơn vị tuyển dụng, hợp đồng lao động, chi phí, giấy phép hoạt động. Trẻ vị thành niên khi có nhu cầu tìm việc cần thông tin cho người thân, xác minh qua cơ quan chức năng địa phương. Khi có dấu hiệu nghi vấn, cần báo ngay cho công an sở tại để được hỗ trợ, tránh rơi vào cạm bẫy của đường dây mua bán người.

Vụ giải cứu thiếu niên 15 tuổi không chỉ là một hành động đặc biệt mà còn là lời kêu gọi mạnh mẽ về trách nhiệm bảo vệ trẻ em, cảnh giác với lừa đảo lao động xuyên biên giới, và xây dựng hệ thống giám sát chặt chẽ hơn về môi giới lao động quốc tế.

Thanh Huyền